انطلاقة اليوم.. تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية على المنضمين الجدد

دخل اليوم—الثلاثاء 1 يوليو 2025—نظام التأمينات الاجتماعية الجديد حيز التنفيذ، حيث طُبّق على جميع الملتحقين الجدد بسوق العمل المدني، في القطاعين الحكومي والخاص. ويتمسّك النظام الجديد بأحكام المرسوم الملكي (م/273) الصادر بتاريخ 26/12/1445 هـ (2 يوليو 2024)؛ ما يعكس حرص الدولة على تعزيز شمولية التغطية التأمينية وتوسيعها

تفاصيل النظام وآثاره على المستفيدين

يشمل التطبيق الجديد الموظفين الجُدد الذين لم يسبق تسجيلهم تحت نظام التأمينات قبل نفاذ أحكام النظام القديم بتاريخ 3 يوليو 2024، مستهدفًا توحيد إطار العمل التأميني بمنظومة واحدة، معتمدًا معايير مرنة للتنقل الوظيفي بين القطاعين العام والخاص دون المساس بحقوق المشتركين، وتعميم الحماية التأمينية لهم

واحدة من أبرز الميزات في هذا الإطار، أن نسب الاشتراكات في فرع المعاشات ستشهد زيادة تدريجية تبدأ من السنة الثانية لتطبيق النظام، بقيمة 0.5% سنويًا حتى السنة الخامسة، أي بزيادة إجمالية تصل إلى 2%، لتنتهي بنصف الاشتراك عند 11% بدلًا من 9% لكل من المشترك وصاحب العمل. ويُعدّ هذا التعديل خطوة مهمة لضمان تمويل الاستحقاقات المستقبلية للمشتركين دون العبء الفوري على أصحاب العمل

كما يُطبق اليوم أولًا مفعول منفعة الأمومة، التي تمنح المشتركات—سعوديات وغير سعوديات على حد سواء—تعويضًا ماليًا عن فترة تصل إلى ثلاثة أشهر بعد الولادة. وتُتاح هذه المنفعة للمشتركات بنظام التأمينات القديمة (م/33) أو النظام الجديد (م/273)

بالتوازي مع ذلك، قُدّمت نسخة موسّعة خاصة للقطاع الرياضي؛ إذ انطلقت تطبيقات نظام التأمينات على اللاعبين والمدربين السعوديين ابتداءً من اليوم، بهدف حمايتهم تأمينيًا في فرعي المعاشات والتعطل عن العمل (ساند)، ومنحهم الدعم الفني والاجتماعي بعد انتهاء مسيرتهم، وذلك وفقًا لتعاون مشترك بين وزارة الرياضة والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية

ما الذي يفعله نظام التأمينات الاجتماعية على المنضمين الجدد

• توحيد شروط اشتراك وتنقل الموظفين بين القطاعين العام والخاص دون انقطاع في الحقوق أو المزايا التأمينية.
• تعديل تدريجي لنسب الاشتراك لتمويل التقاعد المستدام، دون إحداث عبءٍ مالي مبكر على سوق العمل.
• صرف منفعة الأمومة لمدة 3 أشهر بداية من اليوم.
• شمول الرياضيين والمتقاعدين بنظام “ساند” لمساعدتهم بعد نهاية حياتهم المهنية.

أثر تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية على المنضمين الجدد

من المتوقع أن يسهم هذا النظام في توسيع الحماية الاجتماعية للمواطنين والمقيمين، وتوفير بيئة عمل أكثر استقرارًا وجاذبية، بما يخدم توجهات رؤية 2030 في تقوية قطاع الموارد البشرية، وتعزيز تحوّل المملكة نحو نظام اقتصاد مستدام قائم على التوازن الاجتماعي والاقتصادي.